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公司被查封,社保欠繳,如何轉移個人社保?

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公司在倒閉清算前需要到當地社保局按規定辦理停繳手續,在職員工的社保處于停繳狀態,才可以日后辦理轉移。如果企業一直未辦理停繳手續,那就處于欠繳狀態,需要由單位名義辦理補繳,才能辦理再轉出或接著繳納。這種情況,需要具體了解當地社保局的特殊處理流程,辦理轉移手續,建議您撥打12333或前往當地社保局咨詢。

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年休假的訴訟時效

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国产视频在线 帶薪年休假工資屬于賠償性的給付,不屬于工資,因而適用一般訴訟時效,即1年。例如,公司2015年未安排員工休年休假,2016年需要向員工支付年休假工資,到2017年1月1日,就年休假工資的時效就過了。 注意:年休假工資適用一年的普通時效,并不意味著勞動者在仲裁時,僅能獲得一個年度的年休假工資。具體來說,勞動者主張年休假工資,其上一年度年休假工資應當在上一年度最后一日由單位支付,故至訴訟時未超過一年的仲裁時效;而對于本年度的年休假,亦未經過仲裁時效。故勞動者在任何時間提起仲裁,其有權要求的年休假工資,應當為上一年度和本年度的年休假,即原則上勞動者至少可以獲得兩年的年休假工資。

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