勞動合同公司存檔多久?

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国产视频在线 對于勞動合同是否要存檔法律并無明確的規定,但是,用人單位與您簽訂勞動合同時,需一式兩份,用人單位留一份,您留一份;如果用人單位不給您合同,您可以向勞動監察大隊投訴解決。對于已經解除或者終止的勞動合同的文本,用人單位至少保存二年備查。

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企業強迫員工簽訂委托代理合同,以代替勞動合同,規避責任,怎么辦?

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国产视频在线 企業拒不簽署勞動合同的做法是違法的,所簽署的委托代理合同屬于以合法形式掩蓋非法目的,當屬無效合同;而企業與員工之間存在事實上的勞動關系。遇到此種情形,您可以向勞動監察大隊投訴,也可以申請勞動仲裁,并要求對方賠償未簽勞動合同的雙倍工資差額。

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勞動合同無效的情形有哪些?

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勞動合同無效的情形包括: 【1】一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益的; 【2】惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益的; 【3】以合法形式掩蓋非法目的; 【4】損害社會公共利益; 【5】違反法律、行政法規的強制性規定。 勞動合同是否無效,僅能由人民法院和仲裁機構確認,其他任何組織和個人均無此項權利。

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